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bbin宝盈集团|高考报名人数连降是把双刃剑

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宝盈官网|4日公布的《2014年高招调查报告》显示,2014年中考考生人数往往在倒计时上升5年后首次出现,快速增长27万人,超过939万人。生源上升给高校带来的生存危机可能会得到缓解,但更深层次的危机往往已经出现,高校必须大力应对,办出特色、转型发展势在必行。(6月5日《人民日报》)在物以稀为贵的时代,高校显然已经享受了多年的风光。

但随着高等教育产业化,学校越来越多,校园面积越来越大,招生能力越来越强,每年老龄化的人口构成了强大的招生市场需求。然而,人们忽视了随着人口的增加、学习人数的减少、自学无用论的抛弃,中考人数的增加将成为不可逆转的趋势。

随着总量的增加,结构性差异不会导致行业内的激烈竞争,现有的招聘大战也不会加剧。对此,有人指出,学生总数的增加无助于提高教育质量。

以后也有可能国外经常上零分的大学。高等教育内部分化不会更明显,优质学校不会很有吸引力,竞争力强的学校不会被市场淘汰。在巨大的生存危机下,每一所学校都会不遗余力地提升自己的吸引力,以特色办学、高就业率为目标,充分发挥常态化带来的异化规律。但是问题没有那么简单,理想化的状态往往和实际情况相差很大。

为了应对危机,许多学校不会为了招聘而进行恶性竞争,而是扎根、转型、发展,努力转行。然而,这样的改变代价太大,速度太快。更重要的是,大学质量的提高必须有一定的内涵和底蕴。

如果没有长期的心理准备,就不会误入歧途,会不择手段的去找学生。其中,多次流行的职业教育尤为引人注目。然而,多年的恐慌招聘已经损害了整个行业的形象。

此外,危机带来的转型和改善,腐朽简单化和功利化的运营模式,导致了整个行业的生态改善。比如2012年山东中考招生咨询会,除了与企业合作办的各种订单班,还有很多高职院校招录学生的广告牌,还有一些高职院校也开始邮购学驾照,还配备笔记本电脑做噱头。

目前类似大学招聘的乱象可能越来越严重。从预录取到挖墙角,招聘潜规则大行其道。正如教育专家所说,学生危机的频繁发生应该让国内大学反思教育质量、教育服务和教育回报。

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对此,国外大学的做法是调整学费标准,完善奖学金制度,提高教育质量,加强低收入服务,从提高自身素质转变。然而,在中国,具有这种意识和心态的人并不多,他们也没有成为推进高等教育改革的契机。如果危机不能转化为强大的动力,高等教育改革和提高教育质量的前景就很难光明。

减少中考考生数量是一把双刃剑,非恶即恶。它的最终确定,必须建立在对中考改革的认识上。教育改革属于一项宏大的工程,学生资源危机只是其中的一小部分。从中考职能的转变到自律招生的不断扩大,从生源结构的改善到区域间的综合平衡,从区域权限的超越到双向选择的实施,所有这些都拒绝了。

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